2021年12月1日下午，学院召开教工大会，审议并表决通过了《经济学院第四轮教师岗位设置与聘任实施细则》（以下简称“岗聘方案”），会议由院党委书记余龙进主持。

院长王明琳向与会教职工通报了学院第四轮岗位聘任委员会成员名单并详细讲解了人事处下发的第四轮岗聘相关文件，他强调学院的第四轮岗聘方案是根据学院目前发展情况下按照学校文件精神要求制定的，岗聘方案中的教学和育人任务、教学科研人才业绩任务都是对应各岗级考核的保底要求，这一轮岗聘学校动了真格，对各类专技岗的要求有显著的提高,老师们要有紧迫感和危机意识。他还就岗聘方案中一些注意要点进行了特别说明。

与会教职工对岗聘方案进行了投票表决。教职工应到58人（其中4人请假），实到54人，实到教工数占应到数的93.1%，符合教职工大会投票表决要求。在投票时间内收到有效表投票47张，全部为同意票，最终以87%的同意率顺利通过第四轮岗聘方案。本方案将上报校人事处备案后实施。

会上，教学、科研、学工等分管领导分别汇报了近期工作并做了下一步工作部署；工会主席张义荣向教工们通报了本年度学院工会经费收支情况；大会还投票选举产生了学院新一届工会委员；学院纪委书记毛卓尔结合党员干部和教职员工酒驾醉驾典型案例，将杭州市纪委、学校纪委关于严禁“酒驾”“醉驾”的相关要求传达给每一位党员干部和教职员工，要求大家切实强化纪法意识，筑牢思想防线，严格约束自身行为，杜绝出现酒驾、醉驾以及任何违反四风建设的现象。

会后，院党委书记余龙进组织与会教职工学习党的十九届六中全会精神并做了主题报告。